上周HackerNews上有个项目挺有意思,Screenpipe,一个记录你屏幕和麦克风的开源工具,然后把你的操作流程转成AI可用的标准化文档。YC S26的项目,上线就84个points。不是那种小打小闹的玩具,是真有人掏钱在用的玩意。
但我今天不想聊这个工具本身。我说的是这背后暴露出来的一个巨大的需求。你想想,你的工作里有多少事是「做了但没文档留下来」的?入职培训没人教、离职交接说不清、换个人就得从头摸索一遍。我自己的感受是,每去一家新公司,前两周全在干一件事,搞清楚之前的人到底怎么干活的。
这事其实是个刚需。任何一个超过10个人的公司,都面临流程文档化的需求。小到一家连锁奶茶店怎么写培训手册,大到一家科技公司怎么写部署文档。不做吧,每次换人就像失忆。做吧,大家都不愿意干,太繁琐太费时间。
这就是一个副业机会。
帮企业做流程文档和标准操作流程(SOP),用Screenpipe、Scribe这些工具把效率拉起来,一单收3000到15000元。不是画饼,是已经有团队在这么干了。
我跟你讲一个真实的事。之前有个朋友的公司,做SaaS的,30个人。CTO离职的时候搞了两周交接,新来的CTO上手又花了一个月。后来回头看的时候发现一个问题,公司没有一个完整的技术栈部署文档、没有代码规范的SOP、没有新人入职流程清单。每一次交接都靠「找个人问一下」。你说这种公司要不要花点钱把文档做起来???
这不只是一家公司的问题。中小企业有一个普遍的痛,流程都长在人的脑子里。那个人走了,流程也跟着走了。更别提连锁门店、工厂、物流公司这些岗位流动率极高的行业,每次新人入职等于重新教一遍,培训成本高到离谱。
数据上也有支撑。行业调研显示,企业每年因为流程文档缺失导致的效率损失,占运营成本的5%到15%。一个100人的公司,这可能是每年几十万的隐形流失。但大部分老板意识不到,他只是觉得「怎么老出错」「怎么新人这么慢」,想不到根子在流程没文档化。
现在你来看,AI在这个场景里有了什么变化。以前写一份SOP,要找人访谈、一步步操作截图、写文字说明、排版整理。一个部门的核心流程走完,一个全职员工得干两周。现在你用Screenpipe录一遍操作流程,用Scribe自动生成步骤截图和说明,用ChatGPT整理成标准文档。一套下来,一整个部门的流程梳理,一周搞完,质量还不差。
效率提升了3到5倍。但客户的付费标准没有降。因为客户买的不是「你用AI快不快」,他买的是「我终于有文档了」。
这是门槛最低的入口。你找到任何一个中小公司,跟老板聊,「你们有没有什么核心流程没有文档化的?我帮你做,按部门或按流程收费。」
一个典型的项目是这样运作的,你先跟部门负责人聊30分钟,了解核心流程有哪些。然后实际走一遍每个流程,用Screenpipe录屏记录操作,用Scribe自动生成带截图的分步指南。最后用Claude把这些原始材料整理成结构化的SOP文档,包括流程图、步骤说明、常见问题。交付物是一份可以直接用的PDF或在线文档。
定价方面,一个部门的流程文档(5到8个核心流程)收3000到5000元。如果是跨部门或者流程更复杂,收到8000元也很正常。交付周期7到10天。
我印象最深的是有一个做连锁餐饮的朋友,15家店,每家店的操作流程都不统一。后厨的出餐流程、前台的收银退单流程、库存盘点流程、卫生检查流程,全凭店长口头传。他们每周光「跟店长确认操作对不对」就要花一个人三天时间。他找了个兼职帮我做流程文档化,15家店统一流程,一家店收了1500元,你看这对客户来说值不值。
SOP文档不是做完就完事的大多数企业最大的痛恰恰在于,文档做完了,三个月后就过时了。流程变了、人换了、工具升级了,但文档还停在三个月前的版本。
这就是持续服务的价值。你帮企业搭一个内部知识库,用Notion、飞书文档或GitBook做载体,把所有标准流程引进去。然后约定每个月或每个季度更新一次。更新的时候,用Screenpipe重新录一遍变更的流程,用Scribe生成新版步骤图,用ChatGPT比对旧版本做差异化更新。
这种模式的好处是收入稳定。一个中小企业的知识库维护,月费可以收到5000到10000元。连锁门店多的客户,按门店数量收费,一个月15000元也不稀奇。而且客户粘性极高,一旦把知识库用起来,换掉你的成本远高于续费。
我自己在做内容的过程中,也遇到过类似的问题。我建了一个公众号常用的AI提示词库,刚开始只是自己用,后来发现分享出去别人直接复制就能用,很省时间。我就想,企业内部的流程文档也是一样的道理,你帮他把散落在各个人脑子里的「隐性知识」变成「显性文档」这件事,本身就有巨大的价值。
这是最炸的方向,也是真正的高附加值服务。流程文档只是第一步,你帮客户把文档化的流程用AI自动化跑起来,才是真正的质变。
怎么做呢。你把企业现有的流程梳理成文档之后,接着用Zapier或Make搭建自动化流程。比如客户下单后自动触发邮件通知和库存扣减、员工申请请假后自动走审批流程、销售线索自动分配给对应人员。然后再用Claude或GPT搭建AI Agent来处理那些需要判断力的环节,比如自动回复客服邮件、自动生成报价单。
我有一个认识的人在做这个方向,他的客户是一家跨境电商公司,20人团队。他先花一周梳理了订单处理流程,搭了一套自动化系统,用Zapier把Shopify订单、ERP系统、物流系统串起来。然后又做了一个AI客服Agent,处理70%的常见客户咨询。整个项目收了2.5万,后续每个月维护费8000元。客户算了一笔账,这个系统节省了3个人的工作量,相当于每月省了4.5万的人力成本。这种投入产出比,你说客户愿不愿意掏钱?
这三个方向是一个清晰的升番路径。先做最简单的文档外包(3000-8000元),积累案例和经验。然后升级到持续维护的月费模式(5000-15000元/月),建立稳定收入。最后做AI自动化搭建(8000-30000元),拿最高的客单价。按部就班走,不用一上来就做最复杂的。
做这个副业不需要开发背景,也不需要编程能力。工具层面,这几样就够了。
Screenpipe(免费,开源)用来录制屏幕和麦克风,自动捕捉操作步骤。最新版已经支持生成AI Agent,也就是说你录一遍流程,它可以直接帮你把那个流程变成一个AI Agent。这个能力在做方向三的时候特别值钱。
Scribe(免费版够用,Pro版$29/月)用完Screenpipe录制后,用Scribe把流程步骤生成带截图的分步指南。它会自动截取每一步的操作界面,配上文字说明,输出格式可以直接导出为PDF或Markdown。做方向一和方向二基本靠它。
Tango(免费版够用,Pro版$15/月)跟Scribe功能类似,但更偏向在线文档的展示。如果你的客户想要网页版本的SOP而不是PDF,Tango是更好的选择。
Claude或ChatGPT($20/月或API按量付费)用来把Scribe/Tango生成的原始材料整理成规范的文档。你还可以用Claude来写流程描述、写常见的错误处理说明、生成流程图对应Mermaid代码。这一步是AI的强项,基本不用你操心。
Notion或飞书(免费版)作为知识库的载体。Notion有模板库可以直接套用,飞书文档对企业用户更友好。做方向二的时候,这两个选一个就行。
Zapier或Make(免费版起步,Pro版$20-30/月)做方向三的时候用来搭建自动化流程。两者功能差不多,Make对复杂逻辑支持更好,Zapier的连接器更多更丰富。
所有这些工具的固定成本,一个月不超过200元。你的启动成本几乎为零。
第一单最难,但也不是无迹可寻。
本地中小企业和连锁门店是最好的切入点。你打开大众点评或美团,找那些有3到10家门店的连锁品牌,餐饮、美容、教育培训这些行业,老板普遍为「标准化管理」头疼。你直接加微信,发一段简短的自我介绍,说「我帮连锁品牌做标准化流程文档,收XXXX元,您有没有兴趣聊聊?」不夸张的说,发20家能回你3到5家。跟我一起做内容的朋友试过,转化率没你想象的低。
创业公司和中小企业孵化器是第二好的入口。创业公司的创始人每天都在救火,根本没时间写文档。你去所在城市的创业园区、孵化器、共享办公空间,认识几个创始人聊一聊。话术都不用太复杂,「你的公司有没有什么流程是写在脑子里的?我帮你书面化,以后招人不用你花时间教。」
Upwork和Freelancer平台上长期有「Technical Writer」和「SOP Writer」的需求。搜索"SOP documentation"、"process documentation"、"technical writing"等关键词,按项目付费。刚开始价格可以报低一点,积累案例和评论后逐步提价。国外客户的付费意愿和单价都高于国内客户。
内部推荐和转介绍是最稳定的渠道。第一个客户做完了,一定要让他帮忙介绍。给10%到15%的介绍费,大多数老板愿意。一个满意客户的推荐,抵得上你自己发五十条广告。
说几个我自己或认识的朋友在这个方向上踩过的坑吧。
不要低估实地拜访的时间成本。做方向一的时候,我一开始觉得远程录屏就能搞定所有流程。后来发现不行很多流程涉及多人协作或线下操作,比如连锁店的收银流程、仓库的盘点流程,必须到现场看一遍才能写清楚。一单3000元的项目,你可能要花半天到一天在客户的场地里。算时间成本的时候要把这个算进去。
先签合同再开始,尤其要注意保密条款。流程文档涉及客户的核心业务,客户会比较在意数据安全。你的合同里要写清楚数据只用于文档制作,不做其他用途,项目完成后可签NDA。这不只是法律问题,也是取信于客户的问题。我朋友第一次接单的时候就没签合同,结果客户拿着文档跑了,一分钱没给。
AI生成的文档一定要人工过一遍。用Scribe和ChatGPT生成的流程文档,大体上没问题,但细节上经常出错。比如截图中某个按钮的标注位置偏了、操作步骤的前后顺序反了、某个关键提示没有包含在文档里。客户拿到一份有错的文档,对你的信任就透支了。AI帮你省的是整理的时间,不是审核的时间。
SOP的标准要跟客户对齐。什么叫「写清楚了」每个人标准不一样。有的客户觉得一张流程图+几句话就够了,有的客户要求每一步都有截图、有说明、有常见错误、有检查清单。开始之前花30分钟跟客户对齐交付标准,比做完了再改省十倍的精力。
不需要编程,不需要设计。你需要的是什么?三点。
第一,结构化思维能力。你能把一个复杂的流程拆成几个步骤,给每个步骤标出先后顺序、依赖关系和注意事项。这个能力跟写代码一样,是在脑子里画流程图。如果你本来就有写东西梳理思路的习惯,这个不难。
第二,基本的文字表达能力。不需要文采,但需要把一件事说清楚。能用一两句话把一个操作步骤讲明白,让一个新员工看了就能照着做。这个其实比大多数AI生成的内容更简洁,因为有人的判断力在里面。
第三,跟客户沟通的耐心。流程文档这件事,最花时间的不是写文档,是搞清楚客户想要什么。你会在跟部门负责人沟通的时候发现,他自己也说不清楚他的流程是什么。你得帮他梳理、帮他提炼、帮他确认。这个沟通过程本身就在创造价值。
我有时候觉得,做AI副业最容易犯的错误就是看不上「做文档」这种脏活累活。觉得不够酷,不够性感。但说真的,一个刚需市场,现金流稳定,启动成本接近于零,而且随着你的案例积累越多,你的报价可以越来越高。这种方向在AI副业里真的不多见。
第一步不是去买工具,是先找到你身边那些有文档需求的人。随便问一圈,你肯定能找到一个觉得「公司流程太乱」的老板或管理者。跟他聊一聊,看看他愿不愿意花3000块搞定一个部门的SOP。如果连聊都不愿意,那这个方向可能不适合你。
我自己做这件事的时候,第一个客户就是小区楼下做连锁奶茶的老板。他的店有5家,每个店长做事情的方式都不一样,他特别想统一但又没时间写。我花了一周帮他梳理了从开店到打烊的35个核心流程,收了3500元。他满意的理由是「以后招人终于不用我亲自教了」。
你如果打开这个突破口,后面的路就清晰了。
完全可以。工具层面零门槛,Screenpipe录屏、Scribe自动截图、ChatGPT整理文字。你只需要把操作流程走一遍,工具帮你生成初稿。核心能力是沟通和梳理,不是写作,这个靠练习就能提升。
不需要。方向一和方向二完全不需要编程。方向三AI自动化搭建需要学习Zapier或Make的拖拽式配置,但也不需要写代码。如果你会用Excel,你就能学会。
看你的投入程度。兼职做的话,一个月接2到3个方向一的单子,收入6000到15000元。全职做、跑通方向二和方向三,月入3到5万不是问题。关键是方向二的月费模式能给你稳定的现金流打底。
最有效的是本地连锁门店和中小企业孵化器。直接加微信或者上门聊。如果你有本地商家资源,从认识的人开始。Upwork和Freelancer上也有稳定的需求,搜索"SOP documentation"或"process documentation"。一开始价格可以低一些,积累案例后逐步提价。